철도관련 자격증반, 철도공기업 취업반 등
철도전문 특성화교육 수도철도아카데미
철도관련 자격증반, 철도공기업 취업반 등
철도전문 특성화교육 수도철도아카데미

공항철도 채용 공고

▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼  원 문 보 기  ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼

http://arex.incruit.com/hire/viewhire.asp?projectid=107




 

2021년 공항철도 상반기 정기채용 공고집

2021년도 공항철도 신입사원을 다음과 같이 모집하오니,
우수한 역량과 열정을 갖춘 인재의 많은 응모를 바랍니다.
2020. 12. 24.
공항철도(주) 사장


- 채용개요

1. 채용분야 및 채용인원

  • 구분채용분야채용직급채용인원비 고
    공개
    경쟁
    사무영업인턴사원12명채용연계형 인턴
    ITN/W·보안·개인정보2명
    S/W개발·운영·유지보수4명
    승무20명
    기술기계설비일반직 6급1명수습기간 약 2개월
    차량1명
    제한
    경쟁
    사무영업(장애인)1명
    사무영업(보훈)1명
    ※ 각 채용분야별 직무기술서는 [붙임1] 참고 붙임1
    ※ 채용분야(응시직종) 간 중복지원은 불가 (1인 1분야만 지원 가능)
    ※ 제한경쟁분야 「장애인」 전형 및 「보훈」 전형은 대상자 간의 경쟁으로, 해당 지원자는 공개경쟁 사무영업 분야에도 지원할 수 있으나(일반지원자와 경쟁), 중복 지원은 불가
    ※ 채용분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 제한경쟁분야 「장애인」 전형 및 「보훈」 최종 합격자가 채용인원에 미달 시 공개경쟁 동일분야에서 추가채용 할 수 있음.
    ※ 채용연계형 인턴은 평가 후 당사 인력운영현황을 고려하여 일반직(6급)으로 채용할 수 있음.
    ※ 채용연계형 인턴기간은 약 3개월(사무영업, IT), 약 4개월(승무) 예정

2. 응시자격 및 제한사항

  • 가. 응시자격
    구분자격기준
    공통사항연령· 만18세 이상 ~ 만60세 미만 (1962.01.01.~2003.12.31. 출생자)
    병역· 남자의 경우 병역필 또는 면제자
    응시제한
    붙임2
    · 공통 : 공항철도 인사규정 제11조에 의한 결격사유 해당자
    · 승무 : 철도안전법 제11조(운전면허의 결격사유)에 해당하는 자
    근무· 근무부서에 따라 주·야간, 교대(교번)근무, 현업근무가 가능한 자
    승무· 제2종 전기차량운전면허 자격증 보유자
    · 철도적성검사(운전) 판정결과 유효한 자(‘21. 3. 8. 기준)
    기계설비· 관련 학과 전공자
    - 기계, 전기, 승강기 등
    N/W·보안·개인정보· IT 관련 학과 전공자
    - 컴퓨터공학, 정보통신학, 소프트웨어공학, 전자계산학 등
    S/W개발·운영·유지보수
    사무영업
    (장애인)
    · 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조에 해당하는 자로 현장 직무수행
    (고객 구급 등 안전관리, 시설물 관리 등) 가능한 자
    - 장애인 복지법 시행령 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자
    - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제14조제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자
    · 철도종사자(신호취급) 신체검사 결격사유에 해당되지 않는 자
    사무영업
    (보훈)
    · 관련 법률에 따른 취업지원대상자로 현장직무수행
    (고객 구급 등 안전관리, 시설물 관리 등)이 가능한 자
    -「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조
    -「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조
    -「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조
    -「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조9
    -「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조
    -「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조
    · 철도종사자(신호취급) 신체검사 결격사유에 해당되지 않는 자

3. 전형일정

  • 전형절차일 정비 고
    채용공고입사지원‘20. 12. 31.(목) ~ ’21. 1. 7.(목)’21. 1. 7.(목) 15시 마감
    서류전형합격발표 1. 18.(월)  
    증빙서류 온라인 제출1. 19.(화) ~ 1. 21.(목)서류전형 합격자 限
    필기전형필기시험1. 23.(토)NCS+전공+인성
    합격발표1. 28.(목)  
    AI 직무역량평가1. 30.(토) ~ 2. 2.(화)필기전형 합격자 限 
    심층면접그룹 12. 16.(화)필기전형 합격자 중
    AI 역량검사 참여자 限
    그룹 22. 17.(수)
    합격발표2. 19.(금)
    철도적성검사 및 신체검사2. 22.(월) ~ 2. 25.(목)심층면접 합격자 限
    최종 합격자 발표3. 3.(수)  
    입사 및 인턴교육 시작3. 8.(월)  
    ※ 코로나-19 사회적 거리두기 단계 및 당사 경영현황에 따라 변경 될 수 있으며, 변경 시 채용 공고 홈페이지 공지 예정
    ※ 면접일자는 면접인원 등을 고려하여 필기전형 합격자 발표 시 별도 안내

4. 우대사항

  • 가. 기본 응시자격을 충족하고 전형별 만점대비 40% 이상 득점자에 한해 적용
    나. 가점 적용기준

    구분부여가점대상전형비고
    사무영업 / IT / 기계설비 분야만점의 3%서류관련학과 전공 및 유경험자
    장애인만점의 5%서류, 필기, 면접관계법령에 따른 대상자
    취업지원대상자(보훈)만점의 5%, 10%
    ① 사무영업 : 경영, 경제, 법학, 행정, 회계, 세무 관련 학과 (복수전공 인정, 부전공 불인정)
    ② 기계설비 : 승강기 안전관리 기술자 자격 보유
    ③ N/W·보안 : IT인프라(네트워크/보안장비) 구축/운영, 침해사고 대응, 모의해킹, 보안컨설팅 유경험자
    ④ IT(S/W) : ERP/그룹포털 구축 또는 운영, MS-SQL 개발 및 운영 유경험자
    ⑤ 제한경쟁(장애인) 전형은 장애인 가산점을 부여하지 않음
    ⑥ 장애인과 취업지원대상자(보훈) 가산점이 중복될 경우 유리한 가점 1개만 적용
    ⑦ 장애인, 보훈대상은 접수 마감일 이전 취득 된 것에 한함

- 전형별 안내사항

  • 1. 입사지원서 접수
    가. 접수기간 : 2020. 12. 31(목) ~ 2021. 01. 07(목), 15:00 까지
    나. 접수방법 : 공항철도 채용 홈페이지 [https://arex.incruit.com]
    ※ 접수마감일에는 지원자 동시 접수로 인해 서비스가 제한될 수 있으니 가급적 마감일을 피해 지원

    2. 서류전형
    가. 평가항목 : 직무적합요건(학력사항, 학점, 자격증, 어학), 자기소개서, 가점
    나. 합격결정 : 가점을 포함한 직무적합요건+자기소개서 점수 고득점순
    다. 합격인원 : 채용예정인원의 15배수 범위 내
    ※ 입사지원서 및 자기소개서 오기재, 불성실 작성 시 탈락 처리

    3. 증빙서류 온라인 제출
    가. 대 상 자 : 서류전형 합격자
    나. 제출일자 : 2021. 01. 19(화) ~ 2021. 01. 21(목)      ※ 증빙서류 미제출 시 탈락
    다. 제출서류 : 자격증 관련사항은 공고 하단 [직무대상 관련 자격증] 참고
    - 스캔 후 파일 업로드(PDF)
    · 학력사항 증빙서류(학교 졸업증명서(졸업예정증명서 포함), 성적증명서 등)
    · 각종 자격증 및 외국어 성적증명서(외국어 Speaking 포함)
    · 장애인 증명서 및 취업지원대상자 증명서 : 해당자
    · 우대사항 경력 및 경험 증빙자료
    4. 필기전형
    가. 평가과목 : 인성검사, NCS직업기초능력평가, 전공
    나. 평가문항 : 인성검사(30분), NCS+전공(90분)
    구분인성검사NCS 직업기초능력검사전공
    문항 수2505030
    다. 시험과목
    구분해당과목
    NCS전 분야 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력
    전공사무영업경영 · 경제 / 법학 · 행정 / 회계 · 세무 중 선택 1
    N/W·보안·개인정보 / IT(S/W)컴퓨터일반
    승무전기일반 · 기계일반
    기계설비전기일반 · 기계일반
    차량전기일반 · 기계일반
      ※ 전공과목을 선택하는 분야는 조정점수 적용

    라. 인성검사 : 직무수행 등에 요구되는 기본 인성 측정
    마. 합격결정 : 가점포함 필기시험 점수 고득점 순 ※ 만점의 40% 미만 득점 시 탈락 (인성검사는 참고자료로만 활용)
    바. 합격인원 : 채용예정인원의 2배수 범위 내
    ※ 채용인원이 소수인 경우 : 1명(6배수), 2명(5배수), 3명(4배수), 4명(3배수)

    5. AI 직무역량평가
    가. 대 상 자 : 필기전형 합격자
    나. 평가기간 : 2021. 01. 30(토) ~ 2021. 02. 02(화), 20:00 까지
    다. 평가방법 : 평가기간 중 개인별로 AI 직무역량평가 사이트 접속 후 평가
    ※ 접속주소, ID, 응시비밀번호, 주의사항은 메일, 문자 등으로 안내 예정
    ※ 지원자가 평가참여를 위한 기본환경 사전 준비 필요(컴퓨터&노트북, 화상캠, 오디오, 이어폰 등)
    라. 평가절차

    마. 합격결정 : AI 직무역량평가 참여 시 합격
    ※ 지원자의 사정으로 평가 미참여 시 탈락, 평가결과는 심층면접 시 참고자료로 활용

    6. 심층면접

    가. 평가대상 : 필기전형 합격자 중 AI 직무역량평가 참여자
    나. 평가항목 : 문제해결 및 업무수행능력, 직무전문성, 고객지향, 조직적응 등
    다. 면접방법 : 조별 집단면접(多:多)
    라. 합격결정 : 가점 포함 서류(10%)+필기(40%)+심층면접(50%) 총점 고득점 순
    ※ 면접점수 만점의 40% 미만 득점 시 탈락
    마. 합격인원 : 채용예정인원의 1배수(채용 예정자)

    7. 신체검사 및 철도적성검사
    가. 대 상 자 : 심층면접 합격자
    나. 신체검사 : 철도종사자 신체검사, 공무원 채용 신체검사
    구분대상분야비 고
    철도종사자 신체검사사무영업, 승무
    공무원 채용 신체검사N/W·보안·개인정보, IT(S/W), 기술(기계설비, 차량) 
     다. 철도적성검사 : 2021. 02. 22.(월) 시행 예정
    - 사무영업 : 신호기 등 취급업무(최초)
    - 승 무 : 운전업무(최초)
    라. 신체검사 및 철도적성검사 기준 붙임4

    8. 최종합격자 발표
    가. 발표 예정일자 : 2021. 03. 03.(수)
    나. 신체검사 및 철도적성검사 합격한 자에 한하여 선발
    다. 발표방법 : 입사지원서 작성 홈페이지 확인
    라. 입사 후 국가중요시설 출입을 위한 신원조사 예정으로 결격사유 발견 시 채용이 취소 될 수 있습니다.

- 채용 관련사항

  • 1. 채용형 인턴사원
    가. 인턴기간
    구분사무영업, N/W·보안·개인정보, IT(S/W)승무
    운영기간약 3개월약 4개월
     나. 보수기준 : ‘21년도 최저임금 월급(1,822,480원) 적용, 법정수당 별도 지급
    다. 평가 후 당사 인력운영현황을 고려하여 일반직(6급)으로 채용할 수 있음
    라. 근무형태 : 일근, 교대, 교번근무
    마. 근무장소 : 공항철도 사업장 내 및 용유차량기지

    2. 일반직(6급) 수습
    가. 수습기간 : 약 2개월
    나. 보수기준 : 당사 보수규정 및 동 세칙에 따름
    다. 근무형태 : 일근, 교대근무
    라. 근무장소 : 공항철도 사업장 내 및 용유차량기지 

- 유의사항

  • 1. 응시자는 지원자격을 반드시 확인하고 입사지원서를 작성하시기 바랍니다.
    2. 채용직종 및 전형 간 중복지원을 포함하여 모든 중복지원은 불가합니다.
    3. 코로나-19에 따른 사회적 거리두기 단계 및 당사 사정에 따라 채용일정은 변경될 수 있으며, 발생 시 변경내용을 공지할 예정입니다.
    4. 코로나-19 예방을 위한 조치사항으로 확진자 또는 격리대상자는 필기시험 및 면점시험 응시가 제한됩니다.
    5. 입사지원서의 기재사항 누락, 오기입 등으로 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다. 또한 허위내용 입력, 결격사유 발견 시 고의성 여부와 관계없이 합격이 취소되오니 착오 없으시기 바랍니다.
    6. 입사지원서 작성내용에 대해서는 추후 증빙서류 제출 및 관계기관에 조회 할 예정이며, 허위내용 입력, 결격사유 발견 시 고의성 여부와 관계없이 합격이 취소되고 향후 공항철도 입사지원이 제한되오니 정확히 작성해 주시기 바랍니다.
    7. 원서접수 결과 지원자가 채용예정인원 수와 같거나 미달되더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
    8. 각종 자격 및 증빙과 관련된 서류는 서류전형 합격자에 한해 접수할 예정이며, 본 채용목적 이외에는 사용하지 않습니다. 또한, 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종 합격자 발표일 이후 180일 이내에 반환청구를 할 수 있습니다. 청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거 파기 됨을 알려드리오니 참고하시기 바랍니다. 붙임5
    9. 기타 궁금하신 사항은 Q&A로 문의주시기 바랍니다.